Kariera od nowa – trzy cenne wskazówki na nowy początek

Chociaż wiele osób codziennie zastanawia się nad zmianą pracy i rozpoczęciem wszystkiego od nowa, to jednak niewiele z nas ostatecznie się na to decyduje. W końcu podjęcie o decyzji o tym, co moglibyśmy robić i przygotowanie się do tego, wcale nie jest takie łatwe. Dlatego warto na początku rozważyć to, w jakiej branży chcielibyśmy się rozwijać i jakimi kompetencjami dysponujemy. Wówczas pomysł na nowy początek może pojawić się szybciej, niż byśmy się tego spodziewali. Czytaj dalej Kariera od nowa – trzy cenne wskazówki na nowy początek

Personal branding w twojej pracy – jak o niego zadbać?

Personal branding to modne ostatnio pojęcie, które odnosi się głównie do budowania swojego wizerunku i mocnej pozycji na rynku pracy. Warto o nim pamiętać także we własnym biurze i budować wśród współpracowników odpowiednią reputację. W przeciwnym razie możemy zaszkodzić swojej karierze i przeszkodzić sobie w osiągnięciu zamierzonego celu.

Czytaj dalej Personal branding w twojej pracy – jak o niego zadbać?

Linkedin – wykorzystaj go do szukania pracy!

Tak jak Facebook jest narzędziem do podtrzymywania relacji i budowania sieci znajomych, tak Linkedin to miejsce, które może wspierać budowanie naszego wizerunku w oczach potencjalnych pracodawców. Rekruterzy wykorzystują go do poszukiwania kandydatów, dlatego jeśli chcesz budować profesjonalny wizerunek w sieci i zależy ci na otrzymywaniu ciekawych ofert pracy, powinieneś zadbać o swój profil na Linkedin.

Czytaj dalej Linkedin – wykorzystaj go do szukania pracy!

Rozmowa rekrutacyjna – o co rekruter spytać nie może?

Rozmowa rekrutacyjna z potencjalnym pracodawcą u większości z nas wywołuje pewne obawy. O co zostanę spytany? Co zwróci uwagę rekrutera? Czy pracodawca zapyta mnie o moją przeszłość? Z pewnością, nie jesteśmy w stanie przewidzieć wszystkich pytań. Warto jednak wiedzieć, że są takie obszary, o które pracodawca – zgodnie z prawem – spytać po prostu nie może.

Czytaj dalej Rozmowa rekrutacyjna – o co rekruter spytać nie może?

Trudna rozmowa o podwyżce

Jak pokazują liczne badania prowadzone na osobach aktywnych zawodowo, rozmowa o podwyżce z pracodawcą, u większości z nas wywołuje stres. Często wolimy po prostu zmienić pracę i wnioskować o wyższe zarobki niż porozmawiać z przełożonym w obecnej firmie. Dlaczego aż tak boimy się tej rozmowy? Jak się do niej przygotować, aby nie wzbudzała w nas takiego strachu?

Czytaj dalej Trudna rozmowa o podwyżce

Wiadomość z podziękowaniem po rozmowie rekrutacyjnej – warto czy nie warto?

Bardzo często zdarza się, że po udanej rozmowie z rekruterem zastanawiamy się co jeszcze moglibyśmy zrobić, aby pokazać firmie, że to właśnie my jesteśmy najlepszym kandydatem na dane stanowisko. Rozwiązaniem może być wiadomość z podziękowaniem po rozmowie, wysłana bezpośrednio do osoby, z którą mieliśmy spotkanie. Jakie korzyści może to przynieść? Czytaj dalej Wiadomość z podziękowaniem po rozmowie rekrutacyjnej – warto czy nie warto?

Stres w pracy? Nie bierz go do domu

Wracasz po ciężkim dniu z pracy i zamiast odpocząć nadal myślisz o tym, co stało się dzisiaj w firmie? Wielu z nas tak właśnie robi. Niestety stres z pracy zabrany do domu bardzo często przenosi się na naszych bliskich. Uważaj, aby takie zachowanie nie powtarzało się zbyt często. W przeciwnym razie stres  zawładnie także twoim życiem prywatnym, szkodząc przy tym już nie tylko tobie, ale także twoim najbliższym.

Czytaj dalej Stres w pracy? Nie bierz go do domu